| 王金立：浅谈培育和践行社会主义核心价值观 |
| 发布时间：2014-8-4 11:09:06 点击率：87 |
| 党的十八大报告指出，倡导富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。 社会主义核心价值观是凝聚全党全国各族人民思想，在日趋激烈的国际思想舆论环境竞争中争取主动权和话语权的重要的价值追求。 社会主义核心价值观从涉及体系层次上分析，可以分为三个层次，分别是： 国家层次：富强、民主、文明、和谐 社会层次：自由、平等、公正、法治 个人层次：爱国、敬业、诚信、友善 这三个层次条理清晰，逻辑严密，涵盖了当前我国社会经济、政治、文化等方面的理想追求。 社会主义核心价值观作为一种社会意识，是在社会发展一定阶段，形成的与社会主义制度要求相适应的、主导全社会思想和行为价值体系的价值观。可以说，核心价值观是全体人民的共同价值追求，是“中国梦”不可或缺的重要组成部分，也是我党的优良传统在新时期的升华。国有企业在培育和践行社会主义核心价值观时，要结合企业文化和企业精神，让社会主义核心价值观在企业生根发芽，促进企业经济发展。 一、发扬党的优良传统，坚持自由民主 1、坚持民主集中制。党章规定，中国共产党是根据自己的纲领和章程，按照民主集中制组织起来的统一整体。贯彻民主集中制，关键在于坚持民主，广泛听取意见。在企业发展过程中坚持民主决策，避免突出领导人个人意志，避免决策失误是企业发展的关键。这就要求领导者必须加强民主意识，善于听取各方面意见，特别是虚心听取反对意见，形成敢说话、说真话的工作氛围，以确保决策的正确。同时要把群众的各种意见集中起来，并根据企业发展实际去粗取精，把有利于企业发展的意见及时用于企业各相应环节的整改，以确保企业完成既定的经营指标和发展目标。 2、坚持和完善职代会制度。职代会制度是企业加强民主，保障职工合法权益的根本制度。只有坚持职代会制度，才能保证职工参与企业决策的权利，发挥自由民主，提高职工参与决策的积极性。通过坚持和完善职代会制度，切实保障职工自由民主的权利，才能让自由、平等、公正、法治的社会主义核心价值观深入每一个职工心中，促进社会主义核心价值观在企业深入发展。坚持好职代会制度一是要从实践“三个代表”、全面落实“科学发展观”的政治高度充分认识加强民主管理、坚持和完善职代会制度的重要性。职工是企业的“根”，保护好、调动好、发挥好广大职工的积极性、创造性，是促进企业发展的原动力。因此，能否体现职工追求民主、平等、公平、公正的先进理念，维护职工的合法权益，是能否最大限度地发挥职工积极性和创造性的关键之所在。二是要从科学管理的规律上充分认识职代会、民主管理的不可替代作用。只有最大限度地集中广大职工的智慧和力量，才能形成强大的凝聚力和向心力。三是要从巩固党的政治地位、密切党与人民的血肉关系上，充分认识民主管理、坚持和完善职工代表大会制度的现实意义。职代会的民主监督作用，是防止腐败的有效手段，是保持党与职工血肉联系的重要途径。 二、弘扬农场传统精神，践行社会主义核心价值观 1、艰苦奋斗开拓创新，诚信友善爱岗敬业。北大港农场始建于1956年，建场时周围都是一片芦苇地，荒无人烟。当时的干部职工在极其艰苦的环境下，发扬爱国精神和艰苦奋斗的精神，不计个人得失，靠着自己勤劳的双手创造了农场。同时也给我们留下了吃苦耐劳、诚实守信、顾全大局、爱岗敬业的优良传统。现在我们要践行社会主义核心价值观，首先要继续坚持农场人的优良传统，特别要对年轻一代给予农场历史的回顾与教育。第二，要坚持创新发展，把优良传统和创新思维相结合，善于运用最好的政策和最新的信息技术，根据农场资源特点，走出自己的路。第三，要大力发扬爱岗敬业精神，以确保企业执行力的形成与到位，保证企业决策目标的完成。第四，要坚持诚实守信的信念和产品质量第一的原则，并以此赢得市场和效益。 2、改善民生，促进和谐稳定。大港农场地处偏远，经济发展比较困难，职工收入不高，特别是退休的老工人收入较低。大港农场党委在经济发展困难的情况下一直坚持改善民生，保持农场和谐稳定。农场职工住房建于上世纪六、七十年代，大都已成危房。农场积极与地方政府沟通，申请到经济适用房指标，并且完成了1600亩建设用地的确权工作，拿到了土地证，将于2016年底完成住房改造工作，解决职工住房问题。在住房改造完成前，农场又投入资金对职工危房进行维修，保证职工安居。同时，场党委加大力度做好帮扶工作。把困难职工摸底建档，并按困难程度排序。可以享受国家低保的申请低保，不够低保条件的到政府申请临时救济。除申请政府救济外，我场特困家庭享受工会帮扶，同时场里还在两节期间对困难职工给予救助，给困难家庭发放救助金。通过各种方式的努力，营造和谐稳定的环境，建设和谐农场，为和谐农垦、和谐社会添砖加瓦。 总之，国有企业培育和践行社会主义核心价值观要坚持弘扬企业文化和企业精神，要将企业文化和企业精神与社会主义核心价值观有机的结合起来，使社会主义核心价值观在企业落地生根，深入每一个干部职工的心中，使每个职工都成为社会主义核心价值观的自觉践行者。 （北大港农场副场长 王金立） |
